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牡丹江大学2022-2023学年信息公开工作年度报告
发布:牡丹江大学 日期:2022/10/30 12:51:06 点击次数:32154

牡丹江大学2022-2023学年信息公开工作年度报告

 

根据《省教育厅关于做好2023年高校信息公开年度报告工作的通知》精神,全面推进信息公开,提高教育工作透明度,按照省教育厅的工作要求部署,我校领导高度重视此项工作,全面、准确公开清单所列信息,主动接受外部监督,现将学校2022-2023 学年信息公开工作总体情况报告如下:(本报告中所列数据的统计时间为2022年9月1日-2023年8月31日)

一、信息公开工作概述

2022-2023学年,牡丹江大学按照省教育厅的有关部署,在黑龙江省委教育工委、牡丹江市委、市政府的坚强领导下,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持社会主义办学方向,落实“立德树人”根本任务,严格按照《高等学校信息公开办法》和《教育部关于公布<高等学校信息公开清单>的通知》有关规定,坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则,加强信息公开专栏建设。着力完善信息公开工作规章制度,规范公开程序,拓展公开渠道,落实公开措施,继续做好信息公开清单实施工作,通过多种途径介绍学校重点工作进展情况,进一步增强公开工作的开放度和透明度,推动信息公开工作常态化、规范化、制度化。全学年公开学校基本情况信息、学校文件及规章制度、招生、财务资产采购等重点领域信息、与师生员工利益密切相关和社会比较关注的重要事项50余项。形成学校重视,主管领导分工负责,各职能部门具体承办,党政办公室协调监督的领导体制和工作格局,保证了信息公开工作的有效开展。

学校充分利用信息化手段,形成了以学校门户网站、校内OA办公自动化系统、公众号、微信群等信息分层发布机制,并实现了网站间的相互链接。建立了以信息化网络公开为主,其它公开形式为补充的信息公开形式。

学校对各责任部门信息公开工作进行全面检查,各责任部门对公开的事项进行自查和统计备案,并将情况向学校信息公开领导小组报告,保障了学校信息公开工作的规范化,推动了学校信息公开清单落实,明确信息公开范围,细化信息公开事项,做好动态更新。尤其是招生、财务、资产采购等广大师生和社会公众普遍关注的重点领域的信息公开工作,主动接受监督,确保全面、及时、准确地公开清单所列信息。

二、主动公开情况

2022—2023学年全校信息公开按公开类别分为八大类,分别向社会、向学生、向教职工公开。具体内容及公开情况如下:

1、学校基本情况。办学规模、校级领导班子简介及分工、学校机构设置、教师和专业技术人员数量等办学基本情况长期通过学校网站向社会公开,年度内无新增公开;通过牡丹江官网面向社会发布各学院专业介绍;通过书面形式《牡丹江大学班级学生情况一览表》向各部门公布各类在校生情况;学校章程年度内无新增公开;教职工代表大会相关制度、工作报告,学术委员会相关制度、年度报告,学校发展规划等年度内无新增公开;通过OA办公系统发布制定的各项规章制度;学校年度工作计划及重点工作安排通过会议和OA办公系统向校内中层干部公开;信息公开年度报告10月末通过学校网站向社会公开。

2、招生考试信息。学校招生章程及特殊类型招生办法,分批次、分科类招生计划分别通过牡丹江大学官网、招生就业处网站、阳光高考网等向社会公开;考生个人录取信息查询渠道和办法,分批次、分科类录取人数和录取最低分通过牡丹江大学官网和中国教育在线向社会公开。

3、财务、资产及收费信息。财务、资产管理制度,受捐赠财产的使用与管理情况,校办企业资产、负债、国有资产保值增值等信息年度内无新增公开;仪器设备、图书、药品等物资设备采购和重大基建工程的招投标等信息通过中国政府采购网、黑龙江省政府采购网向社会公开,接受监督;通过牡丹江大学官网向社会公开发布《2023年牡丹江大学预算》和《2022年牡丹江大学部门预算》;通过牡丹江大学官网向社会公开收费项目、收费依据、收费标准及投诉方式。

 4、人事师资信息。我校无校级领导干部社会兼职情况;无校级领导干部因公出国(境)情况;岗位设置管理与聘用办法年度内无新增公开;通过OA办公系统向全校教职工公开校内中层干部任免、人员招聘信息等情况;教职工争议解决办法年度内无新增公开。

5、教学质量信息。专业设置、新增专业、停招专业名单年度内无新增公开;通过在牡丹江大学官网发布2022级专业人才培养方案(全日制)向社会公开全校开设课程总门数、实践教学学分占总学分比例、选修课学分占总学分比例;促进毕业生就业的政策措施和指导服务年度内无新增公开;通过学校官网发布《牡丹江大学 2022 届毕业生就业质量年度报告》向社会公开促进毕业生就业的政策措施和指导服务信息,毕业生的规模、结构、就业率、就业流向等情况;艺术教育发展年度报告年度内无新增公开。

6、学生管理服务信息。通过印制发放《牡丹江大学学生手册》向教职工和学生公开学籍管理办法,学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学的申请与管理规定,学生奖励处罚办法,学生申诉办法;

7、学风建设信息。年度内无学风建设机构、学术规范制度、学术不端行为查处机制等文件公开。

8、其他事项。巡视组反馈意见,落实反馈意见整改情况年度内无新增公开;自然灾害等突发事件的应急处理预案、预警信息和处置情况,涉及学校的重大事件的调查和处理情况年度内无新增公开。

三、依申请公开和不予公开情况

学校信息公开本年度信息公开50余项,均为规范公开,目前无不予公开情况。

四、对信息公开的评议情况

学校能够充分利用信息化手段,保障师生员工、社会公众依法获取我校信息,提高了学校工作的透明度。尤其是师生和社会关注度高的信息,在信息的发布、解读和回应工作中,能够做到公开、全面、实效。

五、因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼情况

学校在2022—2023学年信息公开工作未受到任何举报、复议、诉讼情况。

六、信息公开工作的主要经验、问题和改进措施

我校在充分利用网络媒介的基础上,在不违反保密等有关规定的前提下,努力做到对涉及教职工和学生切身利益的重要信息予以高度重视和认真对待,尽量保障社会公众的知情权。在解读和回应方面,充分利用全校教职工大会、各类专题会、书记校长接待日等为教师学生解答实际问题。学校针对各部门各岗位的职责分工不同,从财务管理、人事管理、学生管理、教学管理、科研管理等重点工作制定制度汇编,健全校内规范性文件,制定各项规章制度,面向全校教职工和学生公开并监督执行。学校的办公费、差旅费、培训费、业务接待费、会议费、水电费、车辆运行维护费、邮电费等学校费用支出情况每季度在OA办公系统向全校教职工公开。

随着高校信息公开工作的深入开展,我校信息公开工作建立了一定的基础,取得了较好效果,但仍存在许多不足。主要有:个别部门在思想认识上重视程度不够;在公开的内容、形式、程序等方面不够规范;主动公开、依申请公开等深化信息公开的长效机制建设方面有待进一步加强。

下一步将重点抓好以下工作:

1、不断完善我校信息主动公开的目录,进一步拓宽公开范围,细化公开事项,在实践中不断提高工作水平。

2、完善信息公开工作的制度体系,进一步推进有关制度建设,增强工作规范性,增强过程信息的透明度,体现民主管理和科学决策的过程。

3、充分发挥职能部门的作用,促进各部门不断完善信息公开途径,规范信息公开过程,做到信息实时发布、及时更新。

七、其他需要报告的事项

本年度无其他需要报告的事项

八、清单事项公开情况表

见附件:《牡丹江大学2022-2023学年学校信息主动公开情况统计表》

 

牡丹江大学



牡丹江大学2022—2023学年学校信息主动公开情况统计表.xlsx




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